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价值分享,以人为本——“正泰员工全球应急援助”机制启动

“正泰员工全球应急援助”机制启动仪式

      30年,在追逐梦想的路上,正泰始终不忘感恩与分享。

      “我们有今天,要感恩时代,感恩国家,感恩企业,感恩父母妻儿,感恩同事和朋友。”在10月30日正泰集团创业30周年纪念暨“新时代 新要求 新征程”动员大会上,南存辉说得最多的一个词就是“感恩”。

大会现场

        此次大会上,正泰正式启动“正泰员工全球应急援助”机制,让企业对员工的关爱更进一步,践行了“以人为本”的理念。

        “正泰员工全球应急援助”机制是一项针对员工突发的“自然灾害、事故灾害、公共卫生事件、社会安全事件、员工关系事件”等五类紧急或重大型事件进行统筹协调的系统性工作,确保每一位正泰员工在困难的时候有人帮、在遭遇紧急事态时有最便捷的信息反馈通道。

      此举将进一步提升正泰对员工突发事件的应急处理能力,预防、减少突发事件对员工造成的损害,保障员工的生命财产安全,维护企业稳定,促进正泰全面可持续发展。

      该机制无疑是正泰提供给员工的“精神福利”。作为国内为数不多的践行者,正泰正在将“人性化”管理理念融入到企业的发展中,在帮助员工实现自我价值的同时提升企业竞争力。

大会现场